Arbeidsmarkt & Onderwijs
Home Arbeidsmarkt & Onderwijs
Creativiteit (en concentratie) in een open kantooromgeving
Open kantoorruimten hebben hun voordelen. Ze zijn efficiënt te gebruiken, lenen zich voor een eigen inrichting die aansluit bij de filosofie van een organisatie...
Slimme instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers
U heeft de technologische keuze gemaakt voor de inrichting van de moderne werkplek. Uw medewerkers kunnen straks effectief aan de slag en u heeft...
ICT-infrastructuur: het fundament voor modern onderwijs
Het Nederlandse klaslokaal wordt steeds digitaler. Naar verwachting zet die ontwikkeling de komende jaren in een hoog tempo door. ICT speelt daarbij meer dan...
Leercultuur essentieel bij scholing personeel
Nu VUT en prepensioen zijn afgeschaft en de pensioenleeftijd stijgt, wordt het belang van ‘een leven lang leren’ steeds groter. Alleen door regelmatige (bij)scholing...
Maak teams beter door individuele talentontwikkeling
Elke HR-adviseur herkent het. De beste verkoper of meest getalenteerde journalist geeft in het Persoonlijk Ontwikkelingsgesprek aan ‘een stap te willen maken’. De adviseur...
Willen we eigenlijk wel mee in de digitalisering?
Met de snelle opmars van de digitalisering en van robotica, AI, big data en algoritmen in het bijzonder, zijn er fundamentele issues boven water...
Security industrie, overheid en scholen moeten samenwerken om kinderen veilig te laten gamen!
Door de vele digitale ontwikkelingen is er nogal veel veranderd in de manier waarop kinderen spelen. Aan de keukentafel vertellen kinderen niet meer over...
Boeien en binden door goede opleidingscultuur
Nu goede medewerkers op de arbeidsmarkt nauwelijks voorhanden zijn, moeten ondernemingen werknemers zien te behouden. Boeien en binden, wordt dat wel genoemd. Het aanbieden...
Win de War for talent
De war for talent winnen: drie manieren om van je bedrijf de ideale werkplek te maken
Een sterke bedrijfscultuur is belangrijk bij het behalen van...
Ben jij een Excellent Schaap of een Startuppie?
Hoeveel tijd zit er in jouw organisatie tussen idee en markt? Zijn er veel PowerPoints, bezoekjes aan ‘legal’ en telefoontjes met de mensen van...
