Tag: ICT-arbeidsmarkt
Talentbehoud tijdens en na de pandemie: is technologie je vriend of vijand?
Bedrijven overal wereld hebben te maken met ingrijpende veranderingen in hun pool van talent. Problemen met het behouden van talent zijn niet louter te...
Diversiteit is essentieel voor samenstelling IT-afdelingen
Onderzoek van ISC2 toont aan dat cybersecurity baat heeft bij balans onder medewerkers
Eind oktober verschenen de resultaten van een onderzoek naar diversiteit op de...
Maak teams beter door individuele talentontwikkeling
Elke HR-adviseur herkent het. De beste verkoper of meest getalenteerde journalist geeft in het Persoonlijk Ontwikkelingsgesprek aan ‘een stap te willen maken’. De adviseur...
Leuk werk? Alsof je zelf zo leuk bent!
Je mag kiezen: je blijft in je huidige baan en krijgt een salarisverhoging van 100 procent. Je gaat dus in één keer twee keer...
Grootste uitdaging van IT is het vinden van de juiste mensen
Technologie is inmiddels in alle haarvaten van de samenleving doorgedrongen. De niet-technische gebruiker heeft technologie omarmd en gebruikt het voor dagelijkse dingen als online...
De hoogste tijd voor een digitaal rijbewijs
Er moet een ambitieuze aanpak komen om de digitale vaardigheden van de beroepsbevolking op een hoger niveau te brengen. Nederland ICT roept staatssecretaris Keijzer...
Mythe: recruiters weten het al binnen vijf minuten
Er wordt online veel geschreven en gediscussieerd over de volgende uitspraak: recruiters weten binnen vijf minuten al of een sollicitant wél of niet geschikt...
De controle voorbij: cijfergebaseerde leiding geeft werknemers meer verantwoordelijkheid
Werknemers die worden aangestuurd op basis van objectieve gegevens, ervaren de verhoudingen met het bedrijf en de collega's als prettiger.
In onze economie draait alles...
Liever werk dan geen baan
Er zijn te weinig banen voor iedereen, gelukkig is er wel veel werk te doen. Dat lijkt een contradictio in terminis, maar dat is...
De fiscale Zelfstandig Opdrachtnemer
Wij blijven ons inspannen om de fiscale positie van de zelfstandig opdrachtnemer in de wet te verankeren. Alle tussenoplossingen, zoals de VAR en nu...
